Rasa Piekienė

Patarėja

PATVIRTINTA

Palangos miesto savivaldybės administracijos

direktoriaus 2025 m. kovo 26 d. įsakymu

Nr. A1-389

PALANGOS MIESTO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS

SOCIALINĖS RŪPYBOS SKYRIAUS

PATARĖJO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

   
           
 

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – VIII pareigybės lygmuo.

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui ir savivaldybės administracijos direktoriui.

 
           
 

II SKYRIUS

VEIKLOS SRITIS0

3. Pagrindinė veiklos sritis:0

3.1. pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme.

4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):0

4.1. administracinių paslaugų teikimas;

4.2. administracinių paslaugų teikimas.

 
           
 

III SKYRIUS

PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA0

5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:0

5.1. asmenų su negalia socialinės integracijos politikos srityje, socialinės paramos teikimo.

6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:0

6.1. asmenų su negalia socialinės integracijos politikos srityje, socialinės paramos teikimo;

6.2. pagal kompetenciją dalyvavimas suaugusių asmenų neveiksnumo, globos (rūpybos) nustatymo, prekybos žmonėmis ir smurto artimoje aplinkoje prevencijos priemonių planavime ir įgyvendinime.

 
           
   

IV SKYRIUS

FUNKCIJOS

 
           

7. Apdoroja su administracinių paslaugų teikimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su paslaugų teikimu susijusios informacijos apdorojimą.

8. Koordinuoja asmenų priėmimą ir aptarnavimą.

9. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl administracinių paslaugų teikimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl paslaugų teikimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.

10. Organizuoja administracinių paslaugų teikimą arba prireikus koordinuoja paslaugų teikimo organizavimą.

11. Rengia ir teikia informaciją su administracinių paslaugų teikimu ir susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su paslaugų teikimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.

12. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių paslaugų teikimu susijusiais klausimais.

13. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių paslaugų teikimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl paslaugų teikimo rengimą.

14. Dalyvauja nacionalinių informacinių sistemų kūrime, teikia siūlymus bei išvadas dėl jų veiklos gerinimo.

15. Dalyvauja pagal kompetenciją darbo grupių, komisijų veikloje.

16. Konsultuoja priskirtos srities klausimais ir (ar) priima, aptarnauja asmenis ir (ar) informuoja visuomenę apie valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų veiklą arba prireikus koordinuoja pagal kompetenciją asmenų priėmimą, aptarnavimą ir (ar) informacijos visuomenei apie valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų veiklą teikimą.

17. Nagrinėja asmenų prašymus, pareiškimus, skundus ar pasiūlymus ir teikia siūlymus dėl juose keliamų klausimų sprendimo būdų arba prireikus koordinuoja asmenų prašymų, pareiškimų, skundų ar pasiūlymų nagrinėjimą ir siūlymų dėl juose keliamų klausimų sprendimo būdų teikimą.

18. Organizuoja pagal kompetenciją posėdžius ir (ar) rengia su jais susijusius teisės aktų, išvadų bei kitų dokumentų projektus arba prireikus koordinuoja posėdžių organizavimą ir (ar) su jais susijusių teisės aktų, išvadų bei kitų dokumentų projektų rengimą.

19. Rengia dokumentus su valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų kompetencija susijusiais klausimais arba prireikus koordinuoja dokumentų su valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų kompetencija susijusiais klausimais rengimą.

20. Rengia ir teikia informaciją pagal kompetenciją susijusiais vidutinio sudėtingumo klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos pagal kompetenciją susijusiais vidutinio sudėtingumo klausimais rengimą ir teikimą.

21. Rengia pagal kompetenciją ataskaitas, išvadas ir kitus dokumentus arba prireikus koordinuoja ataskaitų, išvadų ir kitų dokumentų rengimą.

22. Rengia pagal kompetenciją teisės aktų projektus arba prireikus koordinuoja pagal kompetenciją teisės aktų projektų rengimą.

23. Atlieka Valstybės biudžeto dotacijų skyrimo asmenų su negalia reikalų koordinavimo funkcijos atlikimui finansuoti tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2023 m. gruodžio 18 d. įsakymu Nr. A1-858, priede pavyzdinis asmenų su negalia reikalų koordinavimo funkcijos tikslui įgyvendinti vykdomų veiklų sąrašas nurodytas funkcijas ir veiklas.

24. Rengia dokumentus, atstovauja Savivaldybei teismo posėdžiuose civilinėse bylose dėl asmens pripažinimo neveiksniu ar ribotai veiksniu tam tikrose srityse, suaugusių asmenų globos (rūpybos) nustatymo ir kitais pagal kompetenciją susijusiais klausimais. Vykdo valstybinę (valstybės perduotą savivaldybei) funkciją - užtikrina neveiksnių asmenų būklės peržiūrėjimą.

25. Nustatytose veiklos srityse: renka, kaupia, sistemina informaciją, atlieka analizes, rengia ataskaitas, teikia pasiūlymus dėl paslaugų teikimo kokybės gerinimo ir plėtros, prireikus rengia programas, organizuoja ir/ar kontroliuoja jų įgyvendinimą.

26. Nustatytose veiklos srityse: analizuoja, vertina ir planuoja lėšų poreikį, kuruoja šių lėšų naudojimo tvarkos nustatymo klausimus. Teikia pasiūlymus rengiant Palangos miesto savivaldybės strateginį plėtros planą, strateginį veiklos planą, kitus planavimo dokumentus.

27. Planuoja ir organizuoja supaprastintus viešuosius pirkimus pagal vykdomas funkcijas, rengia inicijuojamų viešųjų pirkimų konkursų sąlygas, sudaromų sutarčių projektus, atliktų viešųjų pirkimų ataskaitas.

28. Rengia viešinamąją informaciją vykdomų funkcijų klausimais ir organizuoja jos viešinimą.

29. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

   
           
     

V SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

30. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:0

30.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

30.2. studijų kryptis – socialinis darbas (arba);

30.3. studijų kryptis – teisė (arba);

30.4. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);

30.5. studijų kryptis – vadyba (arba);

arba:

30.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

30.7. darbo patirtis – neįgaliųjų socialinės integracijos srities patirtis;

30.8. darbo patirties trukmė – 2 metai.

 
           

VI SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

31. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

31.1. komunikacija – 5;

31.2. analizė ir pagrindimas – 4;

31.3. patikimumas ir atsakingumas – 4;

31.4. organizuotumas – 4;

31.5. vertės visuomenei kūrimas – 4.

32. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

32.1. informacijos valdymas – 4;

32.2. įžvalgumas – 4.

33. Profesinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

33.1. veiklos planavimas – 4.

 
           

Susipažinau

 
   

(Parašas)

 
   

(Vardas ir pavardė)

 
   

(Data)